★所謂“人力資源外包(HR Outsourcing Managed Service)”，是指企業將人力資源管理中非核心部分的工作全部或部分委托給人力資源管理專業機構辦理，是一種全面的高層次的人事代理服務。

   ★人力資源外包的興起,是我國企業人力資源管理科學化的必然。人力資源外包可以將企業人力資源部從日常行政事務性工作中解脫出來，專業的人力資源管理公司細化了人力資源管理事務的流程，每一個環節都有專人去操作,具有規?；?、專業化、系統化的優勢, 美國著名的管理學者德魯克曾預言：“在十年至十五年之內，任何企業中僅做后臺支持而不創造營業額的工作都應該外包出去?！?，“把不懂的業務全部包出去，我們只作我們熟悉的!”也是曾經風靡一時的管理思潮。